Coordenador(a) Comercial - O Boticário
Descrição da vaga
Coordenar estrategicamente a operação comercial das lojas do Boticário do Grupo Rehael em Manaus, garantindo o alcance das metas de vendas, a excelência na experiência do cliente e a sustentabilidade dos resultados, alinhados aos valores e padrões da marca O Boticário.
Responsabilidades e atribuições
- Definir e executar estratégias comerciais para o canal de lojas, alinhadas aos objetivos do Grupo;
- Liderar, motivar e desenvolver a equipe comercial, incluindo: supervisores, gerentes de loja e etc. Assegurando a performance e o engajamento dos times;
- Analisar indicadores de vendas, produtividade e rentabilidade, propondo ações corretivas e oportunidades de melhorias contínuas;
- Garantir a excelência na experiência do cliente, fortalecendo o padrão de atendimento O Boticário;
- Planejar e acompanhar campanhas promocionais, lançamentos e ações de marketing nos ponto de vendas;
- Assegurar o cumprimento de políticas comerciais, padrões de visual merchandising e diretrizes corporativas;
- Manter relacionamento com a franqueadora para alinhamento de estratégias, metas e resultados;
- Monitorar o mercado, identificando tendências e oportunidades de otimização do negócio;
- Atuar como ponte entre a operação de lojas e demais áreas corporativas, garantindo sinergia e agilidade na tomada de decisão.
Requisitos e qualificações
- Ensino superior completo em Administração, Gestão Comercial, Marketing ou áreas correlatas (Pós-graduação/MBA será um diferencial);
- Experiência sólida em liderança comercial no varejo, no segmento de beleza, cosméticos ou moda será um diferencial;
- Forte habilidade em análise de indicadores e gestão por resultados;
- Conhecimento em estratégias de vendas, marketing e comportamento do consumidor;
- Domínio de gestão de equipes de alta performance;
- Disponibilidade para visitas as lojas, todas localizadas na cidade de Manaus-AM.
Informações adicionais
- Contrato CLT (44 horas semanais);
- Salário fixo + Remuneração variável;
- Auxilio combustivel;
- Vale alimentação;
- Convênio Médico com co participação 50% empresa e 50% colaborador - Samel e/ou Adventista;
- Plano Odontológico 100% empresa - Sulamérica;
- Convênio com Auto escola;
- Convênio Gympass/Wellhub;
- Desconto com drogarias do grupo Tapajós 15%;
- Desconto com as Óticas Avenida 15%;
- Desconto de 30% em produtos O Boticário;
- Convênio em Universidade e Escolas Técnicas;
- Suporte Psicológico; 2 sessões de Terapias mensais;
- Folga no dia do aniversário + Bolinho.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Mapeamento Comportamental
- Etapa 3: Entrevista com Recursos Humanos
- Etapa 4: Entrevista com Diretoria
- Etapa 5: Contratação
Nossa História
O Grupo REHAEL surgiu em 1985 com o sonho de construir um lugar onde as pessoas possam se tornar empoderadas.
O fundador deste sonho, se inspirou na Natureza ao dar os nomes de suas lojas, que possuem origem indígena no gênero feminino.
Em 1985 foi inaugurada sua primeira loja exclusiva de O Boticário, localizada na área Distrital da Cidade, dez anos depois, com o objetivo de constituir um grupo de lojas, a primeira loja deste sonho nasceu, recebendo o nome do anjo protetor do nosso vice-diretor, a loja recebeu o nome de REHAEL, anos depois, a loja do Amazonas Shopping foi inaugurada recebendo o nome do anjo da segunda filha do fundador, chamada de NELCHAEL.
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