Auxiliar de Departamento Pessoal
Descrição da vaga
O Auxiliar de Departamento Pessoal é responsável por dar suporte às rotinas administrativas e operacionais do setor, garantindo o cumprimento das obrigações trabalhistas e a organização dos documentos dos colaboradores.
Responsabilidades e atribuições
- Auxiliar no processo de admissão e rescisão de colaboradores, coletando e conferindo documentos;
 - Apoiar o cálculo e conferência da folha de pagamento, benefícios e encargos trabalhistas;
 - Controlar e registrar ponto eletrônico, tratando inconsistências e auxiliando na apuração de horas extras e faltas;
 - Compra e controle de benefícios;
 - Atender colaboradores para esclarecer dúvidas sobre holerites, benefícios, férias e demais questões trabalhistas;
 - Emitir e arquivar documentos diversos, como contratos, declarações e recibos;
 - Acompanhar e atualizar cadastros em sistemas de gestão de pessoal;
 - Apoiar nas obrigações acessórias, como CAGED, eSocial, RAIS e DIRF;
 - Auxiliar no controle de exames admissionais, periódicos e demissionais.
 
Requisitos e qualificações
- Ensino superior cursando ou completo Recursos Humanos, Administração ou Contabilidade;
 - Conhecimento básico em legislação trabalhista e rotinas de departamento pessoal;
 - Experiência comprovada com administração de beneficios;
 - Habilidade com Pacote Office, especialmente Excel;
 - Organização, atenção aos detalhes e boa comunicação.
 
Informações adicionais
- Vale alimentação R$: 25,00 por dia;
 - Vale transporte;
 - Convênio Médico com co participação 50% empresa e 50% colaborador - Samel ou Adventista;
 - Plano Odontológico 100% empresa - Sulamerica;
 - Convênio com Auto escola;
 - Convênio gympass/wellhub;
 - Desconto com drogarias do grupo Tapajós 15%;
 - Desconto com as Óticas Avenida 15%;
 - Desconto de 30% em produtos O Boticário;
 - Convênio em Universidade e Escolas Técnicas;
 - Suporte Psicológico; 2 sessões de Terapias mensais;
 - Folga no dia do aniversário + Bolinho de aniversário.
 
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
 - Etapa 2: Mapeamento Comportamental
 - Etapa 3: Entrevista com Recursos Humanos
 - Etapa 4: Entrevista com Gestor (a) Imediata
 - Etapa 5: Contratação
 
Nossa História
O Grupo REHAEL surgiu em 1985 com o sonho de construir um lugar onde as pessoas possam se tornar empoderadas.
O fundador deste sonho, se inspirou na Natureza ao dar os nomes de suas lojas, que possuem origem indígena no gênero feminino.
Em 1985 foi inaugurada sua primeira loja exclusiva de O Boticário, localizada na área Distrital da Cidade, dez anos depois, com o objetivo de constituir um grupo de lojas, a primeira loja deste sonho nasceu, recebendo o nome do anjo protetor do nosso vice-diretor, a loja recebeu o nome de REHAEL, anos depois, a loja do Amazonas Shopping foi inaugurada recebendo o nome do anjo da segunda filha do fundador, chamada de NELCHAEL. 
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